Cross Generation

Erfolgreich arbeiten mit vier Generationen

In den kommenden zehn Jahren müssen Vertreter von vier teilweise sehr unterschiedlichen Generationen eine produktive Form der Zusammenarbeit entwickeln. Anders als früher sind dafür grundlegende Kommunikations- und Verständnis-Probleme zwischen Entscheider-/Führungs-Generation und Berufseinsteigern/Karriere-Startern zu überwinden. Die Ursache ist der gesellschaftliche Wandel durch Digitalisierung und die damit verbundene Internationalisierung.

Inhalte

Zielgruppe

Methoden

Trainingsformen